Civinc brengt

tot leven
Waarom en hoe Civinc waarde creëert

Relevantie

Of het nu gaat om een nieuwe strategie, een grote transformatie, een cultuur roadmap of een D&I beleid, succes hangt af van:

Uitdaging

Een diverse groep collega’s betrekken is in de praktijk echter lastig. Er zijn allerlei obstakels:

Oplossing

Civinc is een innovatieve ‘snelkookpan’ die medewerkers uitnodigt om veilig in gesprek te gaan over belangrijke vraagstukken, en tegelijkertijd het sentiment en de ideeen die tot uiting komen vangt met behulp van AI.

Het is een unieke manier om betrokkenheid, wederzijds begrip en inzicht in het ware sentiment te creëeren: de ingrediënten voor succesvolle transformaties en geïnspireerde medewerkers.

Oorsprong

Civinc is voortgekomen uit ‘Waaromkiesjij.nl‘, een platform voor het ‘doorbreken van bubbels’ in de context van de Nederlandse verkiezingen in 2017, 2021 en 2023. Het koppelde kiezers met tegengestelde partijvoorkeuren in anonieme, één-op-één chats en nodigde uit om zo politieke stellingen te bespreken met iemand van ‘de andere kant’. Het doel was om een veilige dialoog mogelijk te maken, polarisatie tegen te gaan en wederzijds begrip te vergroten onder kiezers met verschillende overtuigingen.

De resultaten van drie opeenvolgende edities waren ongelooflijk. Honderdduizenden kiezers van over het hele politieke spectrum kwamen naar het platform om in dialoog te gaan. Talloze gebruikers van links tot rechts lieten weten dat dit type dialoog hen in staat stelde om zich open te stellen, op een respectvolle manier meningen uit te wisselen en op zoek te gaan naar overeenkomsten. Meerdere wetenschappelijke studies bevestigden dat zelfs korte chatgesprekken een depolariserend effect hadden en de bereidheid onder deelnemers vergrootten om vaker in gesprek te gaan buiten hun bubbel.

Deze ervaring overtuigde Leon, Ruben en Jochem in 2021 om zich volledig te storten op de oprichting van Civinc (‘Civic Inclusion’), met als doel de methode verder te ontwikkelen voor organisatie doeleinden.Het resultaat is een oplosisng op het snijvlak van medewerkers betrokkenheid en sentiment analyse, die voortbouwd op de vele lessen van het oorspronkelijke platform.

Stichting Civinc

Vanuit Stichting Civinc, een aparte non-profit organisatie met een anbi-status, zetten de oprichters zich nog altijd actief in voor het stimuleren van het publieke debat met de Civinc methode. Het meest recente voorbeeld daarvan is de ontwikkeling van ‘Bubbel Chat’, een spin-off applicatie van Waaromkiesjij.nl, waarmee Nederlanders doorlopend de politieke actualiteit kunnen bespreken buiten hun bubbel. Daarnaast zet Civinc zich met de methode in om wetenschappelijk onderzoek te faciliteren op het gebied van (de)polarisatie en democratisering. Stuur voor meer informatie een berichtje naar info@waaromkiesjij.nl of hello@civinc.co.

Ons team

Leon

Co-founder

Ruben

Co-founder

Jochem

Co-founder en CTO

Meer weten? Let's talk!

We bespreken graag hoe we kunnen samenwerken en laten je graag een demo zien. Laat hieronder een berichtje achter of mail ons op hello@civinc.co.

Get in touch. Request a demo.

We will gladly show you a demo and talk about the ways in which we can help you to burst bubbles. Contact us by filling out the form below, or shoot us a message directly at hello@civinc.co.